福州第十八中學(xué)管理制度匯編：工會(huì)工作制度

第四篇

工會(huì)工作制度

第四篇   工會(huì)工作制度

一、福州第十八中學(xué)工會(huì)工作條例

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)黨和國(guó)家制定的教育綜合改革任務(wù)，自覺(jué)服務(wù)全局，使工會(huì)工作沿著正確的方向前進(jìn)。

二、總體任務(wù)

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，全心全意依靠教職工辦好教育，不斷建立、健全和完善教職工代表大會(huì)制度；推進(jìn)教代會(huì)制度的法制化、制度化和規(guī)范化建設(shè)。堅(jiān)持以教代會(huì)為基本載體，大力推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)，促進(jìn)教代會(huì)的完善和發(fā)展，保障和落實(shí)教職工群眾在學(xué)校的主人翁地位；推進(jìn)學(xué)校的社會(huì)主義民主政治建設(shè)。

2.廣泛動(dòng)員和組織教職工群眾積極投身教育改革，特別是素質(zhì)教育的實(shí)施。根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展，深入開(kāi)展“三育人”和“樹(shù)、創(chuàng)、獻(xiàn)”活動(dòng)，不斷豐富其內(nèi)容，發(fā)展其形式，引導(dǎo)廣大教職工進(jìn)一步端正教育思想，轉(zhuǎn)變教育觀念，提高自身素質(zhì)。大力加強(qiáng)教職工的思想政治工作，大力開(kāi)展多種形式的職業(yè)道德素質(zhì)，不斷增強(qiáng)其使命感和責(zé)任感，切實(shí)使黨的教育方針落實(shí)在廣大教職工教書(shū)育人的偉大實(shí)踐之中。

3.進(jìn)一步突出維護(hù)職能，依法維護(hù)廣大教職工的總體利益和具體利益。敢于和善于同多種侵害教職工合法權(quán)益的現(xiàn)象進(jìn)行堅(jiān)決斗爭(zhēng)。進(jìn)一步加強(qiáng)源頭參與的力度；積極參與各項(xiàng)教育改革方案和措施的制定，積極反映廣大教職工的合理呼聲；代表廣大教職工參與教育事業(yè)的管理。大力開(kāi)展豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)，促進(jìn)教職工的身體健康。努力教職工辦實(shí)事好事，力所能及地為教職工解除后顧之憂。

4.大力加強(qiáng)教育工會(huì)的自身建設(shè)。進(jìn)一步健全工會(huì)下屬各級(jí)組織。深入調(diào)查研究，特別是要針對(duì)改革中出現(xiàn)的各種新情況、新問(wèn)題開(kāi)展理論研究，積極向有關(guān)部門(mén)提出建設(shè)性的意見(jiàn)和建議。

三、主要工作及條例

（一）工代會(huì)工作

1.工作任務(wù)

（1）工會(huì)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及其管理；

（2）工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)或會(huì)員大會(huì)的運(yùn)作；

（3）工會(huì)會(huì)員的吸收和管理；

（4）工會(huì)干部的培訓(xùn)和提高；

（5）自身媒體的管理；

（6）與外界媒體的聯(lián)系與合作；

（7）工會(huì)積極分子的管理；

（8）教育工會(huì)重要工作的信息傳播；

（9）有關(guān)組織工作的調(diào)查和研究。

2.工作條例

（1）工會(huì)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)程序：

①提出會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)方案及代表資格審查辦法；②以工會(huì)小組為單位，直接選舉產(chǎn)生會(huì)員代表，對(duì)代表資格進(jìn)行審查；

③向校黨組織和上級(jí)工會(huì)匯報(bào)代表選舉及代表資格審查情況；

④醞釀工會(huì)委員會(huì)，經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)候選人，以及出席上一級(jí)工會(huì)代表大會(huì)代表候選人的預(yù)備名單。要按照民主集中制的原則，發(fā)動(dòng)和組織各工會(huì)小組和廣大會(huì)員群眾提名，自下而上地進(jìn)行反復(fù)討論；

⑤擬基層工會(huì)工作報(bào)告，財(cái)務(wù)工作報(bào)告和經(jīng)費(fèi)審查工作報(bào)告以及準(zhǔn)備擬交大會(huì)討論的各項(xiàng)決議；

⑥在正式會(huì)議召開(kāi)前召開(kāi)預(yù)備會(huì)議，討論通過(guò)大會(huì)的議程和主要文件、決議草案。

（2）工代會(huì)大會(huì)議程：

①選舉產(chǎn)生大會(huì)主席團(tuán)；

②預(yù)選工會(huì)基層委員會(huì)委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員以及出席上級(jí)工會(huì)代表大會(huì)代表候選人，或討論通過(guò)候選人名單；

③正式選舉產(chǎn)生基層工會(huì)委員會(huì)委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員以及出席上一級(jí)工會(huì)代表大會(huì)的代表；

④審議和批準(zhǔn)工會(huì)委員會(huì)的工作報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的報(bào)告；

⑤討論和決定工會(huì)的重大問(wèn)題；

⑥討論并表決通過(guò)大會(huì)決議；

⑦整個(gè)大會(huì)要認(rèn)真履行民主程序，按民主集中制原則辦事，避免形式主義和壓制民主的現(xiàn)象發(fā)生。

（二）教代會(huì)工作

1.工作任務(wù)

①依法建立教代會(huì)；

②按照法定程序定期召開(kāi)教代會(huì)；

③認(rèn)真落實(shí)教代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)，切實(shí)提高教代會(huì)質(zhì)量；

④在教代會(huì)閉會(huì)期間，按規(guī)定方式發(fā)揮教代會(huì)的作用；

⑤依法建立健全教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)；

⑥加強(qiáng)代表培訓(xùn)，不斷提高教代會(huì)代表的素質(zhì)和參政議政水平。

2.工作條例

（1）籌備教代會(huì)：

①工會(huì)向校黨委提出關(guān)于召開(kāi)教代會(huì)的報(bào)告，經(jīng)批準(zhǔn)后，由校黨委發(fā)出關(guān)于召開(kāi)教代會(huì)的通知；

②在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，做好宣傳發(fā)動(dòng)工作和各項(xiàng)籌備工作，凡有關(guān)教代會(huì)的重大問(wèn)題都必須請(qǐng)示黨組織并獲得批準(zhǔn)；

③成立教代會(huì)籌備組，并在籌備組下設(shè)組織組、宣傳組、提案組、文件組、會(huì)務(wù)組等，具體負(fù)責(zé)會(huì)議的各項(xiàng)籌備工作?；I備組設(shè)組長(zhǎng)一人，由學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，設(shè)副組長(zhǎng)二人，校工會(huì)主要負(fù)責(zé)人為副組長(zhǎng)之一，設(shè)組員若干人，吸收學(xué)校黨政工團(tuán)各方面的負(fù)責(zé)人參加；

④根據(jù)規(guī)定程序，選舉出席教代會(huì)的代表；

⑤按提案設(shè)立程序和規(guī)定，搜集和整理提案，確定大會(huì)的中心議題，提出提請(qǐng)大會(huì)選舉的主席團(tuán)候選人的名單；

⑥ 開(kāi)好預(yù)備會(huì)，統(tǒng)一思想，明確任務(wù)。會(huì)議各項(xiàng)議案文件，報(bào)告一般應(yīng)在預(yù)備會(huì)議期間討論修改，再提交會(huì)議通過(guò)。

（2）選舉教代會(huì)代表：

①在教代會(huì)籌備組主持下，擬定教代會(huì)代表分配名額、選舉辦法和代表資格等條件。需參加教代會(huì)的校黨政領(lǐng)導(dǎo)可帶名額分到各基層單位參加選舉；

②組織教職工群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)教代會(huì)的有關(guān)政策、法規(guī)等文件，尤其要學(xué)好代表選舉辦法和代表?xiàng)l件；

③根據(jù)學(xué)校分配給各小組的代表名額，嚴(yán)格按選舉辦法進(jìn)行選舉；

④在基層工會(huì)小組主持下，召開(kāi)各小組全體教職工會(huì)議，先醞釀產(chǎn)生代表候選人，然后采用差額選舉和無(wú)記名投票辦法進(jìn)行選舉，其結(jié)果超過(guò)參加選舉人的半數(shù)有效；

⑤選舉代表時(shí)，青年教職工和女教職工要有一定的比例。校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)一般應(yīng)為教代會(huì)代表，但不是“當(dāng)然代表”，一定要經(jīng)民主選舉且過(guò)半數(shù)才能當(dāng)選。代表一定要有較高素質(zhì)，能夠代表多數(shù)人的利益，能夠顧全大局，具有參政議政能力；

⑥尊重選舉人的意志，防止強(qiáng)迫命令，防止任意調(diào)換代表或增減代表甚至改變學(xué)校統(tǒng)一的選舉辦法，更不能搞“當(dāng)然代表”和“指定代表”。

（3）培訓(xùn)教代會(huì)代表：

①學(xué)校教代會(huì)、工會(huì)委員會(huì)要制定培訓(xùn)代表的近期和長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃；

②經(jīng)常向代表提供各種學(xué)習(xí)宣傳材料，使他們及時(shí)了解黨的方針政策以及國(guó)家和學(xué)校的全局形勢(shì)；

③舉辦培訓(xùn)班，分期分批進(jìn)行集中培訓(xùn)或輪訓(xùn)，讓代表比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)工運(yùn)理論和管理知識(shí)，提高參政議政能力；

④就教代會(huì)的各項(xiàng)具體工作開(kāi)展專題講座；

⑤組織和鼓勵(lì)代表開(kāi)展調(diào)查研究和參觀考察，開(kāi)闊視野，增長(zhǎng)才干；

⑥教代會(huì)代表一般每屆培訓(xùn)一至二次。重點(diǎn)放在主席團(tuán)成員，小組長(zhǎng)和專門(mén)工作委員會(huì)的成員。

（4）教代會(huì)預(yù)備會(huì)議：

①會(huì)前十天準(zhǔn)備好與會(huì)議議有關(guān)的文件材料，工會(huì)將材料發(fā)給各位代表征求意見(jiàn)；

校工會(huì)將征集的意見(jiàn)整理成文字或口頭轉(zhuǎn)告行政領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)，作好會(huì)務(wù)準(zhǔn)備。

②工會(huì)作代表資格審查報(bào)告，并提請(qǐng)大會(huì)通過(guò)；

③選舉產(chǎn)生本屆（次）代表大會(huì)主席團(tuán)；

④聽(tīng)取有關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)負(fù)責(zé)人就提交大會(huì)審議文件所作的說(shuō)明；

⑤審議通過(guò)正式會(huì)議議題和議程；

⑥討論決定其他事項(xiàng)。

（5）教代會(huì)正式會(huì)議：

①會(huì)前三天向代表發(fā)出通知，保證大會(huì)出席率。邀請(qǐng)上級(jí)工會(huì)、教育行政負(fù)責(zé)人出席會(huì)議并講話；

②召開(kāi)全體會(huì)議，聽(tīng)取各種報(bào)告和方案，以及有關(guān)事項(xiàng)；

③分組討論大會(huì)報(bào)告和有關(guān)文件，履行教代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)；

④組織大會(huì)發(fā)言或有針對(duì)性地開(kāi)展對(duì)話、質(zhì)詢，聽(tīng)取代表對(duì)大會(huì)文件的意見(jiàn)和建議；

⑤全體代表對(duì)會(huì)議的各項(xiàng)議案進(jìn)行表決，并分別作出最后決議或決定；

⑥會(huì)議總結(jié)，宣告大會(huì)閉會(huì)。

（6）民主評(píng)議干部：

①在校黨委的統(tǒng)一部署和具體指導(dǎo)下，做好評(píng)議前的思想動(dòng)員和其他各種準(zhǔn)備工作，包括評(píng)議對(duì)象對(duì)評(píng)議內(nèi)容，評(píng)議原則和方法，評(píng)議日程安排等；

②在教代會(huì)召開(kāi)期間，首先組織代表聽(tīng)取評(píng)議干部的述職報(bào)告，然后根據(jù)不同層次，采取多種形式對(duì)被評(píng)議人進(jìn)行評(píng)議；

③根據(jù)教代會(huì)代表評(píng)議情況寫(xiě)出總結(jié)性評(píng)語(yǔ)，同時(shí)將代表評(píng)議的綜合意見(jiàn)口頭或書(shū)面?zhèn)鬟_(dá)被評(píng)議人，但不能向被評(píng)議人透露提具體意見(jiàn)人的姓名；

④進(jìn)行信任投票，向干部主管部門(mén)報(bào)告評(píng)議結(jié)果，提出獎(jiǎng)懲，任免建議；

⑤在下一次教代會(huì)上由校工會(huì)向大會(huì)作評(píng)議干部的工作報(bào)告，并由大會(huì)作出相應(yīng)的決定；

（7）征集和處理教代會(huì)提案：

①教代會(huì)召開(kāi)前二十日，由校工會(huì)或教代會(huì)籌備組召開(kāi)會(huì)議，向全體教職工和教代會(huì)代表通告提案征集的有關(guān)注意事項(xiàng)，動(dòng)員大家積極向大會(huì)提交提案；

②印發(fā)提案征集表，以小組為單位，組織代表大會(huì)征集提案。同時(shí)，積極開(kāi)展調(diào)查研究，圍繞會(huì)議的中心議題，廣泛征集各方面各層次群眾的意見(jiàn)和建議；

③組織教代會(huì)代表根據(jù)一事一案的原則，填寫(xiě)提案征集表交大會(huì)提案小組立案；

④做好提案審查立案工作，對(duì)征集的提案進(jìn)行整理歸類，并分別提出處理意見(jiàn)；

⑤教代會(huì)對(duì)提案進(jìn)行討論、決定，形成正式提案后，召開(kāi)有關(guān)行政職能部門(mén)負(fù)責(zé)人參加的提案交辦會(huì)議，條條有落實(shí)，件件有回音；

⑥做好檢查督促工作。教代會(huì)提案專門(mén)小組要定期對(duì)各條提案的落實(shí)情況進(jìn)行檢查，并向工會(huì)、教代會(huì)及原提案人通報(bào)檢查情況和提案落實(shí)的進(jìn)展情況。

（三）校務(wù)公開(kāi)工作

1.工作任務(wù)

（1）認(rèn)真做好校務(wù)公開(kāi)的宣傳發(fā)動(dòng)工作。積極向?qū)W校黨政提供校務(wù)公開(kāi)的有關(guān)文件，政策法規(guī)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。

（2）切實(shí)加強(qiáng)校務(wù)公開(kāi)的組織領(lǐng)導(dǎo)。

（3）制定校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細(xì)則，對(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)、公開(kāi)內(nèi)容、公開(kāi)形式和公開(kāi)程序等作出具體規(guī)定。

（4）確定適合本校特點(diǎn)的校務(wù)公開(kāi)形式，設(shè)立校務(wù)公開(kāi)欄，按照學(xué)校校務(wù)公開(kāi)的實(shí)施細(xì)則，及時(shí)向教職工公開(kāi)學(xué)校內(nèi)部事務(wù)。

（5）切實(shí)加強(qiáng)校務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督檢查，及時(shí)防止校務(wù)公開(kāi)的形式主義。

2.工作條件

（見(jiàn)校務(wù)公開(kāi)實(shí)施細(xì)則）

（四）其他常規(guī)工作

工會(huì)的常規(guī)工作要在黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，有原則、有限度、有范圍地開(kāi)展，主要有：

1.教師隊(duì)伍建設(shè)工作；

2.師德教育工作；

3.權(quán)益維護(hù)工作；

4.文化體育工作；5.女教職工工作；

6.慰問(wèn)走訪工作；

學(xué)校工會(huì)要堅(jiān)持群眾化、民主化、保持同會(huì)員群眾的密切關(guān)系，依靠會(huì)員群眾開(kāi)展工會(huì)工作，全心全意為工會(huì)會(huì)員服務(wù)，增強(qiáng)工會(huì)活力，與黨政共建“教工之家”。

二、福州第十八中學(xué)工會(huì)主席崗位職責(zé)

1.在學(xué)校黨委和上級(jí)教育工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)委員會(huì)決議和上級(jí)工會(huì)的決定，主持日常工作，積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。

2.開(kāi)展“教工之家”活動(dòng)，做好工會(huì)宣傳工作，配合學(xué)校開(kāi)展師德教育，做好評(píng)選工作。

3.開(kāi)好教代會(huì)并負(fù)責(zé)教代會(huì)的日常工作，檢查督促教代會(huì)決議的執(zhí)行。

4.維護(hù)教職工的合法權(quán)益，關(guān)心教職工物質(zhì)文化生活條件的改善，努力為教職工辦好事，辦實(shí)事。

5.參與校務(wù)公開(kāi)的組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮工會(huì)在校務(wù)公開(kāi)過(guò)程的積極作用，認(rèn)真做好校務(wù)公開(kāi)的協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作。

6.開(kāi)展教職工文化體育活動(dòng)，搞好“耕耘杯”、“康樂(lè)杯”競(jìng)賽的組織工作。

7.協(xié)助學(xué)校做好離退休教師的管理服務(wù)工作。

8.負(fù)責(zé)工會(huì)財(cái)務(wù)工作的管理。

三、福州第十八中學(xué)工會(huì)副主席職責(zé)

1.協(xié)助工會(huì)主席開(kāi)展工作，做好工會(huì)日常事務(wù)工作。

2.具體負(fù)責(zé)工會(huì)宣傳工作，辦好工會(huì)活動(dòng)記錄。

3.做好校務(wù)公開(kāi)材料的歸檔和工會(huì)文檔資料的管理。

4.搞好教職工文體活動(dòng)的后勤服務(wù)工作。

5.協(xié)助離退管部門(mén)組織離退休教師開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。

6.維護(hù)教職工合法權(quán)益，關(guān)心教職工生活，做好教職工福利及慰問(wèn)工作。

7.做好工會(huì)經(jīng)審工作。

四、福州第十八中學(xué)工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理制度

第一條   根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本條例。

第二條   凡是符合《中國(guó)工會(huì)章程》規(guī)定的入會(huì)條件，福州第十八中學(xué)正式教工均可以申請(qǐng)加入工會(huì)。

第三條   申請(qǐng)加入工會(huì)的教工，須本人提出申請(qǐng)，并填寫(xiě)《中華全國(guó)總工會(huì)入會(huì)申請(qǐng)書(shū)》和《工會(huì)會(huì)員登記表》，經(jīng)所在工會(huì)小組和基層工會(huì)審核批準(zhǔn)，即為工會(huì)會(huì)員。其會(huì)籍從工會(huì)委員會(huì)批準(zhǔn)之日算起。

第四條   工會(huì)會(huì)員應(yīng)積極參加工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，正確行使自己的權(quán)利和履行好應(yīng)盡的義務(wù)，及時(shí)繳納會(huì)費(fèi)。

第五條   會(huì)員退會(huì)自由。會(huì)員提出退會(huì)書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)由所在工會(huì)小組提出，由工會(huì)委員會(huì)批準(zhǔn)。從退會(huì)之日起停止繳納會(huì)費(fèi)。

第六條   會(huì)員沒(méi)有正當(dāng)理由連續(xù)6個(gè)月不繳納會(huì)費(fèi)、不參加工會(huì)組織生活，經(jīng)教育拒不改正，應(yīng)視為自動(dòng)退會(huì)。退會(huì)手續(xù)與第五條同。

第七條   凡嚴(yán)重違法犯罪并受到刑事處分的會(huì)員，經(jīng)由工會(huì)委員會(huì)討論決定，開(kāi)除其會(huì)籍。

第八條   會(huì)員組織關(guān)系隨勞動(dòng)關(guān)系變動(dòng)而變動(dòng)。會(huì)員勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生變化，其會(huì)員關(guān)系隨同本人的人事關(guān)系一起轉(zhuǎn)移，憑會(huì)員證接轉(zhuǎn)。

第九條   如因會(huì)員管理失當(dāng)，引發(fā)不必要的勞動(dòng)爭(zhēng)議等，將追究相關(guān)人員的責(zé)任。

第十條   已經(jīng)辦理退會(huì)手續(xù)的教工，又提出申請(qǐng)入會(huì)，允許其重新辦理入會(huì)手續(xù)。

第十一條 會(huì)員離休、退休，可保留會(huì)籍。保留會(huì)籍期間免交會(huì)費(fèi)。會(huì)員保留會(huì)籍時(shí)，不再享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。除了按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定享受勞保待遇外，不再享受會(huì)員的同樣待遇。

五、福州第十八中學(xué)教職工慰問(wèn)工作制度

一、平時(shí)對(duì)傷、病、殘教工慰問(wèn)的范圍

1.因工傷住院的教工；

2.因病住院治療的教工。

二、節(jié)日慰問(wèn)的時(shí)間范圍

1.慰問(wèn)時(shí)間：

每年春節(jié)期間，由學(xué)校工會(huì)統(tǒng)一組織慰問(wèn)。

2.慰問(wèn)范圍：

（1）國(guó)家、省、市級(jí)先進(jìn)個(gè)人勞動(dòng)模范；

（2）一線崗位的教職人員；

（3）特困教工、部分困難教工家庭；

（4）因工死亡教工的遺屬；

（5）部分離退休老干部。

三、慰問(wèn)的原則和標(biāo)準(zhǔn)

1.慰問(wèn)看望患病的教工是組織的關(guān)懷，應(yīng)由有關(guān)部門(mén)和主管領(lǐng)導(dǎo)代表組織看望，不能以個(gè)人名義用公款慰問(wèn)教工。

2.購(gòu)買(mǎi)慰問(wèn)品的發(fā)票必須有稅務(wù)印章，符合標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)票的背面說(shuō)明看望的教工姓名，由經(jīng)辦人、工會(huì)主席簽字，經(jīng)校長(zhǎng)同意審批，學(xué)校財(cái)務(wù)簽字后，到學(xué)校財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)。

3.平時(shí)慰問(wèn)品購(gòu)買(mǎi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工會(huì)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，節(jié)日慰問(wèn)品根據(jù)上級(jí)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

4.對(duì)患病住院7天以上教工的慰問(wèn)，同一教工在同一年內(nèi)只能享受一次公款慰問(wèn)。

六、福州第十八中學(xué)工會(huì)文體工作制度

一、教工文化工作制度

1.以處室和教研組為單位，經(jīng)常開(kāi)展群眾性的文藝活動(dòng)。

2.根據(jù)學(xué)校文化特色和學(xué)校文藝匯演的活動(dòng)確定主題開(kāi)展文藝作品創(chuàng)作活動(dòng)。

3.平時(shí)注意發(fā)現(xiàn)文藝骨干力量，對(duì)有音樂(lè)、舞蹈、曲藝小品等較突出者進(jìn)行登記造冊(cè)，組織開(kāi)展業(yè)余培訓(xùn)工作，有計(jì)劃地提高文藝骨干素質(zhì)。

4.結(jié)合工作實(shí)際，推動(dòng)學(xué)校文化活動(dòng)開(kāi)展，不定期舉辦書(shū)法、美術(shù)、攝影展覽（也可以單項(xiàng)展）。根據(jù)不同類型舉辦不同類型培訓(xùn)班。組織優(yōu)秀作品參加上級(jí)的各種展覽。開(kāi)展征文、詩(shī)歌、黑板報(bào)或小制作征集等活動(dòng)。

二、教工體育工作制度

1.每年以基層為單位，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，開(kāi)展籃球、排球、乒乓球、羽毛球等球類比賽，以及棋類、牌類、拔河、踢毽等文體趣味活動(dòng)。

2.平時(shí)注意發(fā)現(xiàn)體育骨干，對(duì)體育成績(jī)較突出者登記造冊(cè)，并有重點(diǎn)的開(kāi)展業(yè)余訓(xùn)練。

3.在開(kāi)展球類活動(dòng)同時(shí)，有組織、有計(jì)劃地培養(yǎng)參賽選手、體育裁判人員和工作人員。

4.搞好全民健身普及工作，各級(jí)工會(huì)干部要深入教工群眾，參加各類健身活動(dòng)，教工健身活動(dòng)要達(dá)到80%以上。

5.對(duì)基層體育器材、場(chǎng)地每年檢查或抽查一次。

三、凡代表學(xué)校參加上級(jí)文化體育比賽，獲獎(jiǎng)?wù)呔枰元?jiǎng)勵(lì)。

七、福州第十八中學(xué)女教工委員會(huì)工作制度

一、集體領(lǐng)導(dǎo)和分工責(zé)任制。女教工委員會(huì)定期召開(kāi)委員會(huì)聽(tīng)取和審議工作報(bào)告，年度計(jì)劃。女教工委員會(huì)閉會(huì)期間由主任主持日常工作，遇重大問(wèn)題召開(kāi)委員會(huì)或常委會(huì)，民主討論后集體做出決定。

二、定期請(qǐng)示報(bào)告制度。女教工委員會(huì)在上級(jí)工會(huì)委員會(huì)指導(dǎo)和校工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，每年向校工會(huì)全面報(bào)告一次工作，日常工作中重大問(wèn)題隨時(shí)通過(guò)主管領(lǐng)導(dǎo)向上級(jí)工會(huì)或校工會(huì)委員會(huì)請(qǐng)示報(bào)告。

三、為基層服務(wù)制度。工會(huì)女教工組織要把工作重點(diǎn)放在基層，為基層女教工組織和廣大女教工服務(wù)。

四、經(jīng)費(fèi)保障制度。校工會(huì)要為女教工委員會(huì)開(kāi)展工作和活動(dòng)提供必要經(jīng)費(fèi)，女教工委員會(huì)的經(jīng)費(fèi)在校工會(huì)預(yù)算中列支。

五、女教工工作主要任務(wù)：

1.維護(hù)女教工的合法權(quán)益和特殊利益，動(dòng)員組織女教工在教育教學(xué)建設(shè)中建功立業(yè)，全面提高女教工素質(zhì)，代表和組織女教工參政議政，加強(qiáng)女教工工作的組織建設(shè)。

2.認(rèn)真貫徹落實(shí)工會(huì)工作方針和校級(jí)工會(huì)代表大會(huì)的決議，研究確定女工委員會(huì)的工作目標(biāo)、任務(wù)和規(guī)劃，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)所屬女教工工作，總結(jié)推廣女教工工作經(jīng)驗(yàn)；

3.維護(hù)女教工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、教育、勞動(dòng)工資、醫(yī)療保險(xiǎn)和家庭財(cái)產(chǎn)方面的特殊利益和合法權(quán)益；

4.參與有關(guān)保護(hù)女教工權(quán)益的政策、規(guī)定、制度的制訂，并協(xié)助和監(jiān)督有關(guān)部門(mén)貫徹實(shí)施；

5.對(duì)女教工進(jìn)行愛(ài)國(guó)、集體、社會(huì)主義教育，宣傳女教工先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡；

6.協(xié)助有關(guān)部門(mén)管理和培訓(xùn)女教工干部。

八、福州第十八中學(xué)工會(huì)財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)管理制度

為收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)為開(kāi)展工會(huì)各項(xiàng)工作更好地服務(wù)，杜絕貪污和浪費(fèi)，促進(jìn)經(jīng)費(fèi)使用人員的廉政建設(shè)，特制定本制度：

一、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，認(rèn)真審核原始憑證。

二、必須是符合規(guī)定的原始憑證方能報(bào)銷(xiāo)。

三、嚴(yán)格執(zhí)行開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，符合標(biāo)準(zhǔn)方可報(bào)銷(xiāo)。

四、經(jīng)費(fèi)使用要嚴(yán)格執(zhí)行開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，不準(zhǔn)隨意提高開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大開(kāi)支范圍，否則工會(huì)財(cái)務(wù)不予報(bào)銷(xiāo)。

五、實(shí)行“一事一報(bào)告”原則，未經(jīng)請(qǐng)示或未經(jīng)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)私自開(kāi)支辦理，報(bào)銷(xiāo)單據(jù)必須做到有本單位經(jīng)辦人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和工會(huì)主席簽字，手續(xù)不規(guī)范將不予報(bào)銷(xiāo)，否則追究有關(guān)人員責(zé)任。

六、對(duì)經(jīng)費(fèi)、會(huì)費(fèi)使用要建賬登記，所購(gòu)物品的收發(fā)要有出入庫(kù)單，并有領(lǐng)取人簽字。

九、福州第十八中學(xué)工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)職責(zé)

一、根據(jù)財(cái)務(wù)工作的有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)審查工會(huì)的經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理情況，監(jiān)督有關(guān)財(cái)經(jīng)法紀(jì)和會(huì)員代表大會(huì)財(cái)務(wù)工作決議的貫徹執(zhí)行，監(jiān)督經(jīng)費(fèi)的合理使用。

二、檢查工會(huì)財(cái)務(wù)工作貫徹執(zhí)行黨、政及上級(jí)工會(huì)的有關(guān)方針、政策、指示和決議情況。

三、審查工會(huì)預(yù)算、決算的編制是否正確合理，使用是否妥當(dāng)，以及是否堅(jiān)持執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。

四、對(duì)不正當(dāng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，有權(quán)批評(píng)或制止，經(jīng)審委員會(huì)與工會(huì)委員會(huì)若在重大財(cái)務(wù)收支上意見(jiàn)不一致時(shí)，應(yīng)報(bào)上級(jí)工會(huì)和上級(jí)工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)處理。

五、檢查有否違反財(cái)務(wù)紀(jì)律的情況，并向一切貪污、浪費(fèi)等違反財(cái)務(wù)紀(jì)律的行為進(jìn)行斗爭(zhēng)；發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，要及時(shí)向工會(huì)委員會(huì)和上級(jí)工會(huì)報(bào)告。

六、經(jīng)審委員會(huì)如有需要，有權(quán)向工會(huì)財(cái)務(wù)調(diào)閱各種賬冊(cè)等有關(guān)資料。

七、向工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)或工會(huì)委員會(huì)報(bào)告經(jīng)審工作。

八、每年向工會(huì)會(huì)員公布審核結(jié)果。

九、在工會(huì)組織機(jī)構(gòu)變動(dòng)財(cái)務(wù)人員調(diào)動(dòng)、更變時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)督財(cái)務(wù)工作人員辦理交接工作。

十、本職責(zé)解釋權(quán)屬工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)。

十、福州第十八中學(xué)教職工代表大會(huì)條例

第一章 總則

第一條   為建立和完善“依法辦學(xué)、自主管理、民主監(jiān)督、社會(huì)參與”的現(xiàn)代學(xué)校制度，促進(jìn)學(xué)校依法治校，更好地落實(shí)全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)方針，切實(shí)保障教職工行使民主權(quán)利，促進(jìn)和諧校園建設(shè)。根據(jù)《工會(huì)法》、《教育法》、《教師法》和《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)，制定本實(shí)施辦法。   

第二條   學(xué)校建立和健全以教師為主體的教職工代表大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱教代會(huì))制度，落實(shí)好教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、審議權(quán)、通過(guò)權(quán)、評(píng)議監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)力，實(shí)行學(xué)校的民主管理、民主監(jiān)督、民主決策。

第三條教代會(huì)是教職工參與學(xué)校民主管理的基本形式，是加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè)的重要途徑，是教職工行使民主管理的權(quán)力機(jī)構(gòu)，是建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度、推動(dòng)教育體制改革的重要體現(xiàn)，是維護(hù)教職工合法權(quán)益、發(fā)展和諧勞動(dòng)人事關(guān)系的必然要求，是加強(qiáng)學(xué)校黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的客觀需要，也是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)體制和管理體制的重要組成部分。

第四條   教代會(huì)應(yīng)當(dāng)高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的基本路線和教育方針政策，認(rèn)真參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督。

第五條   教代會(huì)和教代會(huì)代表應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，教育引導(dǎo)教職工正確處理國(guó)家、集體和個(gè)人三者利益的關(guān)系，發(fā)揮教職工在參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督中的作用，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員教職工為完成學(xué)校各項(xiàng)任務(wù)、創(chuàng)建和諧校園和促進(jìn)學(xué)校的改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮積極作用。

第六條教代會(huì)在中國(guó)共產(chǎn)黨學(xué)?；鶎咏M織的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。教代會(huì)的組織原則是民主集中制。

第七條 教代會(huì)行使下列職權(quán)：

    1.審議建議權(quán)。

    參與學(xué)校章程草案的制定，聽(tīng)取和修訂有關(guān)報(bào)告；定期聽(tīng)取和討論校長(zhǎng)工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、校務(wù)公開(kāi)工作報(bào)告；討論和審議學(xué)校發(fā)展、建設(shè)、改革等重大問(wèn)題，對(duì)學(xué)校的辦學(xué)定位、年度工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算、校務(wù)公開(kāi)工作、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)、科研、管理和后勤等方面工作，以及其他有關(guān)學(xué)校重大改革方案或措施等，提出意見(jiàn)和建議。

    2.審議通過(guò)權(quán)。

    審議通過(guò)學(xué)校提出與教職工切身利益密切相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲辦法，履行以下程序：

    教代會(huì)代表以無(wú)記名投票或舉手表決方式履行審議通過(guò)權(quán)。大會(huì)表決的方案或辦法須經(jīng)全體教職工代表半數(shù)以上通過(guò)方為有效；

    對(duì)未獲得學(xué)校教代會(huì)通過(guò)的方案或辦法，而又確需實(shí)施的議案，應(yīng)報(bào)告上級(jí)主管部門(mén)和教育工會(huì)。在廣泛征求意見(jiàn)進(jìn)行修改后進(jìn)行復(fù)議，再次召開(kāi)教代會(huì)進(jìn)行審議通過(guò)。不能以黨政工聯(lián)席會(huì)議、學(xué)校工會(huì)委員會(huì)、學(xué)校教代會(huì)代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)、大會(huì)主席團(tuán)成員、執(zhí)行委員會(huì)或?qū)ｉT(mén)委員會(huì)擴(kuò)大會(huì)議等其他方式審議通過(guò)；

    審議通過(guò)的方案、政策或辦法等由校長(zhǎng)頒布實(shí)施。未經(jīng)審議或經(jīng)審議表決未能通過(guò)的不得實(shí)施。

    3.評(píng)議監(jiān)督權(quán)。

    根據(jù)教育工委、教育行政部門(mén)黨委（黨組）、工會(huì)和組織（人事）部門(mén)的部署，在學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)下建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部民主評(píng)議工作制度。評(píng)議以領(lǐng)導(dǎo)干部的任期目標(biāo)和崗位責(zé)任制為依據(jù)，評(píng)議的內(nèi)容為德、能、勤、廉、績(jī)等五個(gè)方面，對(duì)參與被評(píng)議的干部年度考核等提出建議意見(jiàn)。經(jīng)教代會(huì)民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)，大多數(shù)教職工不認(rèn)可的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)報(bào)上級(jí)干部管理部門(mén)采取相應(yīng)的組織措施。民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)在上級(jí)組織(人事)部門(mén)的指導(dǎo)下，學(xué)校工會(huì)積極參與評(píng)議工作。切實(shí)做到年度考核與任期考核相結(jié)合，黨政組織考核與群眾民主評(píng)議相結(jié)合，選任考核與獎(jiǎng)懲制度相結(jié)合。

    聽(tīng)取和評(píng)議上屆（次）教職工代表大會(huì)提案的辦理情況報(bào)告并提出意見(jiàn)和建議；還可以通過(guò)校務(wù)公開(kāi)、聽(tīng)證會(huì)、質(zhì)詢會(huì)、代表巡視、教代會(huì)評(píng)估制度等多種方式對(duì)學(xué)校工作提出意見(jiàn)和建議，使教代會(huì)和教職工代表更好地監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的執(zhí)行和落實(shí)。

    4.其他民主權(quán)力。

    聽(tīng)取和討論法律法規(guī)政策規(guī)定的以及學(xué)校、工會(huì)商定的其他事項(xiàng)。學(xué)校教代會(huì)（大會(huì)）的意見(jiàn)、建議和通過(guò)的事項(xiàng)，都必須作出會(huì)議決議。

    教代會(huì)制度是校務(wù)公開(kāi)的基本載體。要把校務(wù)公開(kāi)的對(duì)內(nèi)公開(kāi)與面向社會(huì)的對(duì)外公開(kāi)結(jié)合起來(lái)，切實(shí)保障教職工及全社會(huì)對(duì)教育公益事業(yè)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要積極探索和拓展校務(wù)公開(kāi)等其他的學(xué)校民主制度建設(shè)的途徑和渠道。

    學(xué)校重大決策必須通過(guò)并提交教代會(huì)審議，未經(jīng)教代會(huì)審議的不應(yīng)實(shí)施；涉及教職工切身利益的重大事項(xiàng)，應(yīng)經(jīng)過(guò)教代會(huì)票決等通過(guò)，并向教職工公開(kāi)，未公開(kāi)又未經(jīng)教代會(huì)通過(guò)的有關(guān)決定視為無(wú)效；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部違反教代會(huì)決議的有關(guān)規(guī)定，導(dǎo)致矛盾激化，影響學(xué)校和社會(huì)穩(wěn)定的，要實(shí)行責(zé)任追究。

第八條 教代會(huì)提案工作

1.提案工作小組職能

提案工作小組負(fù)責(zé)提案收集、分類整理、審核、受理、存檔等工作。

2.提案征集要求

提案征集表由提案工作小組在教代會(huì)籌備工作開(kāi)始時(shí)發(fā)給教代會(huì)代表，一般在每次大會(huì)召開(kāi)前1個(gè)月發(fā)出提案征集的通知和表格，進(jìn)行提案征集并告示提案征集的起訖時(shí)間。

提案應(yīng)一事一案。提案由一人（或多人）正式代表提出后，須有3人以上教職工附議。提案也可以代表團(tuán)（小組）名義集體提出。代表團(tuán)（小組）的團(tuán)（組）長(zhǎng)作為提案人，需有該代表團(tuán)（組）三分之二以上代表附議。提案人、附議人需親自簽名。

3.提案的審查、立案

（1）提案工作組收到教職工代表提案后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行審查、登記、分類、整理。內(nèi)容相同的進(jìn)行并案處理。原提案人作為共同提案人。

（2）提案工作小組對(duì)提案進(jìn)行立案。立案原則：符合黨和國(guó)家的方針、政策、法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定；屬于學(xué)校行政職權(quán)范圍內(nèi)能處理的問(wèn)題；符合學(xué)校實(shí)際且具有實(shí)際價(jià)值或作用，涉及廣大教職工利益；對(duì)有爭(zhēng)議的提案，提交大會(huì)主席團(tuán)確定是否立案。

（3）經(jīng)審查立案后的提案，都要填寫(xiě)提案處理表。凡未立案的提案，應(yīng)作為意見(jiàn)轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理，告知提案人，并說(shuō)明原因，作為建議內(nèi)容歸檔。

（4）重大提案應(yīng)提交學(xué)校黨委、校長(zhǎng)辦公會(huì)議或黨政工聯(lián)席會(huì)議討論決定，如確需教代會(huì)討論、決定的應(yīng)列為大會(huì)議題。

4.提案的辦理與反饋

符合受理?xiàng)l件的提案經(jīng)提案工作小組轉(zhuǎn)校長(zhǎng)簽署意見(jiàn)后交承辦部門(mén)。承辦部門(mén)應(yīng)定人、定時(shí)，認(rèn)真處理，應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)，將提案處理意見(jiàn)或落實(shí)情況反饋給提案人。

提案工作小組在教代會(huì)上報(bào)告本次教代會(huì)提案征集情況和上次教代會(huì)提案的辦理、落實(shí)情況。

第九條 根據(jù)學(xué)校的具體情況，教代會(huì)可建立以下一些工作制度：

    1.調(diào)查研究制度。學(xué)校工會(huì)和教代會(huì)專門(mén)工作委員會(huì)(小組)，對(duì)教代會(huì)涉及的有關(guān)問(wèn)題，進(jìn)行專題調(diào)查與研究并向會(huì)議提出建議。

    2.咨詢和溝通制度。定期或不定期采用“座談會(huì)”、“懇談會(huì)”、“咨詢會(huì)”等形式，組織教職工代表或代表團(tuán)（組）長(zhǎng)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，就教職工和學(xué)校普遍關(guān)心的問(wèn)題，進(jìn)行溝通協(xié)商。

    3.代表檢查和視察制度。組織代表或?qū)ｉT(mén)工作委員會(huì)（小組）成員，定期或不定期對(duì)教代會(huì)決議的貫徹及提案的落實(shí)等情況進(jìn)行檢查、視察，促進(jìn)工作、決議的落實(shí)。

    4.民主管理接待日制度。由學(xué)校工會(huì)或教代會(huì)專門(mén)工作委員會(huì)（小組）負(fù)責(zé)人，接待教職工代表和教職工來(lái)訪，及時(shí)做好釋疑解惑工作。

    5.提案評(píng)選制度。學(xué)校工會(huì)和教代會(huì)提案專門(mén)工作委員會(huì)（小組），對(duì)本屆或每次教代會(huì)的提案進(jìn)行評(píng)選。對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀提案給予獎(jiǎng)勵(lì)，不斷提高提案的水平和效果。

    6.代表培訓(xùn)制度。每次教代會(huì)或?qū)Q屆新選出的教職工代表，應(yīng)進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)、教代會(huì)及民主管理基本理論、知識(shí)培訓(xùn)；每次教代會(huì)開(kāi)會(huì)前，結(jié)合主要議題，可進(jìn)行專題培訓(xùn)，不斷提高代表參政議政的能力和素質(zhì)。

    7.檢查評(píng)估制度。各級(jí)教育黨政工組織要建立定期或不定期對(duì)地方和學(xué)校是否按期召開(kāi)教代會(huì)和職權(quán)、程序落實(shí)情況、會(huì)議成效等進(jìn)行檢查指導(dǎo)評(píng)估，及時(shí)總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，解決存在的困難和問(wèn)題。

8.立卷歸檔制度。教代會(huì)的文件、會(huì)議資料等，按照文書(shū)檔案管理規(guī)范立卷歸檔，由學(xué)校檔案管理部門(mén)統(tǒng)一管理。